Kultur & Adfærd

Outplacement

At blive opsagt eller at skulle se sig om efter et nyt arbejde kan ofte være en voldsom proces, som kræver sparring og støtte.

Outplacement er et udviklingsforløb, hvor man får afklaret, hvad man kan og hvad man vil. I et outplacementforløb får du hjælp til at blive den bedste version af dig selv og til at finde den helt rigtige arbejdsplads for dig.

Lars Krogh er chef for outplacement hos Ledernes KompetenceCenter, og han vil i disse tre videoer gøre dig klogere på din udvikling, dine muligheder og outplacement.

Outplacement videoserie (3)

Relaterede

skab-et-effektivt-team-med-tuckmanns-5-teamudviklingsfaser_cover
Skab et effektivt team Norming/Storming
generation-z-nye-medarbejdere-nye-udfordringer-og-nye-muligheder
Generation Z: Nye medarbejdere, nye udfordringer og nye muligheder
10000-timers-reglen-holder-ikke_cover
10.000-timersreglen holder ikke. Her er, hvad der i virkeligheden skal til
karriereplanlaegning-tre-overskuelige-trin_cover
3 ting du kan gøre, der får dig tættere på dine karrieremål