Ledelse

Forandringsledelse: ’unlock’ gamle mønstre

Forandringsledelse er en vigtig disciplin i enhver leders værktøjskasse men det kan være en svær proces at komme i gang med, ikke mindst fordi der altid vil være en vis modvilje mod forandringer i enhver organisation.

I denne video går Jes Graugaard, der er stifter, CEO og seniorpartner i intenz A/S, mere i dybden, med hvordan du som leder ’unlocker’ – eller ’låser op’ – for de vaner eller mønstre, der gør, at vi holder fast i status quo.

Forandringsledelse: ’unlock’ gamle mønstre

: videoserie (3)

Relaterede

gantt-diagram_cover
Gantt diagram
beloenninger-skader-dine-og-dine-medarbejderes-praestationer_cover
Belønninger skader dine (medarbejderes) præstationer
porters_five_forces-1
Michael Porters Five Forces
hvad-du-kan-laere-om-netvaerk-og-mennesker-af-en-bog-fra-1936_cover
Hvad du kan lære om netværk og mennesker af en bog fra 1936